秉承帮助学生实现“受助、自助、助人”的理念，丰田汽车（中国）投资有限公司社会贡献部课长范广宁坦言：“‘丰田模式’并不是一开始就形成，到目前为止，仍然是一个不断摸索的过程。”

正如丰田汽车（中国）投资有限公司执行副总经理董长征在夏令营闭营仪式上用丰田“年轮经营”的纲领勉励学生——立足长远、脚踏实地、扎实成长，如大树般一步一个脚印地稳健成长，“惟有年轮紧密，才能经得住风雨”。

丰田基金从2006年设立至今，已走过十年，目前进入2014－2020年第三期。10年来，丰田已累计投入约7200万元，预计到2020年时能帮助2600名学生完成学业。

范广宁说，发展至今，为贫困大学生搭建更多的发展平台是摆在面前的新问题，“这也是夏令营以及各种培训诞生的初衷。”

不过，改革并不全是一帆风顺，改善还需继续。

在实际操作中也发现了学生流于形式、缺乏创新的问题。“很多学生甚至只是为了完成任务，很多项目比较雷同。”

但是这些不会阻碍丰田基金的尝试，范广宁说，“我们只要尽可能地去满足学生的发展需求，就一定会发生改变。”

因为初中的一次意外，东北师范大学的王然整只右手韧带损伤，右手五指无法自由活动，品学兼优的他靠左手考上了大学。他说自己这一年来收获很大，学会了策划，用左手两个手指敲出的社会实践项目获得丰田基金颁发的“最具创新项目奖”，而他也开始变得喜欢与人交流，这次参加夏令营交到了很多好朋友。