旭辉北京区域事业部总经理

眼光精准、格局宏大，擅投资、精战略，是旭辉全国布局的推动者。旭辉首进成都、西安、银川、大连等重点城市的战略、战术执行人。调任旭辉北京总经理一年时间内，即完成2019年上半年“百亿销售额”的重大突破。

黄晖

旭辉福建区域事业部总经理

深耕旭辉15载，先后担任上海、长沙、北京区域投资部门负责人等重要职位。2019年6月，履职旭辉福建事业部总经理，半年时间内，实现区域“四城7盘”布局，屡创区域开盘速度、销售额等多项新纪录。

专注组织转型关注“人”的成长

近年来，为助力“二五战略”目标的达成，旭辉打响了一场与之相匹配的组织转型“攻坚战”，确立了“大平台+小集团+项目集群”的“三级管控”模式，事实证明，这一举措卓有成效。

在转型规划指引下，旭辉大量业务将下沉至区域，而在区域层面，集团授予其更大的权限，承接更多业务职能，因此区域领军人的重要性不言而喻，区域人才也能得到更多机会历练和成长。旭辉在此转型下，前置规划一线总经理的培养，不仅为区域输送了高质量人才，保证了组织的顺利转型与业务承接，也通过职业经理人的内部提拔与成长，不断夯实旭辉的人才梯队。

前瞻性战略高度的人才体系搭建下，旭辉打造了以“高目标”为起点，形成“高认同”、“高活力”、“高供应”、“高绩效”和“高激励”逻辑闭环的“六高”人力资源体系，并在此基础上逐渐构建了招聘、提升、激励、成长等全链条化的人才培养体系，不断强化内部造血能力，打造“人才供应链”，为企业的发展源源不断的输送极具战斗力的“子弟兵”。

未来，旭辉将继续以“用心构筑美好生活”为理念，绘制更加理想的人居生活蓝图，助力城市发展，不辜负每一位客户的信赖。