“我上个月去了西藏，那真是一个神奇的地方。在那里，你才会深刻地感受到什么叫富足。”汪妹玲被西藏深深打动了，虽然那里物质条件贫乏，很多孩子甚至没见过蛋糕。但是他们精神上的富足远超过一般人，他们坚持信仰，生活充实而满足，使得生命获得了一种强大的力量。“精神的贫乏比物质的贫乏更可怕，我希望我的孩子们都是精神富足的人。”她认为，作为一个母亲，不仅是让孩子感受到你的爱，更重要是让孩子看到父母是如此享受自己的工作，享受自己的人生。他们如此充实，见到这么大的世界，带回来这么有趣的故事，而且还能够在孩子遇到困惑的时候给予一些指导。在汪妹玲的育儿理念里，这是最重要的一点，让孩子看到自己的父母是如何做人的，这不仅仅是指道德层面，也包括父母在怎样度过他们的人生。

向善的力量，创始人影响企业的文化

在汪妹玲看来，公司最宝贵的财富不是大量的资产，也不是庞大的基地，而是共同拼搏的员工。她不仅重视一起创业的伙伴，更重视公司里的每一个员工。“我希望我们好屋是一个温馨的大家庭。员工不仅是公司的员工，更像我的孩子，我的弟弟妹妹们。”提到公司的员工，汪妹玲显得非常欣慰。“有时候他们会有一些事来问我的意见。我一般不会直接说出我的答案，而是先问他的思考结果，让他自己寻找答案。久而久之，员工就学会了自己思考。”

在汪妹玲这种潜移默化的影响下，好屋的年轻员工成长非常迅速：好屋城市公司的总经理更是有着不少80后，甚至90后，这在房地产电商行业中并不多见。不少员工表示，“汪董不但以身作则，更有魄力。她总是鼓励我们不要害怕犯错，有想法有创新要勇于去试，公司的氛围和气氛非常好，特别像一个温暖的家。”

乐于助人的汪妹玲除了帮助身边的每一个她可以去帮助的人之外，也不遗余力地做了一些慈善事业。“母亲的胸怀是广阔的，这种广阔不仅是关爱自己的孩子，关爱身边的人，也包括了一些生活在困境中的人们。”汪妹玲说，“‘家是最好的屋’这个品牌理念是我提出来的，因为我希望能够致敬、帮助、实践每一种为家前行的力量。”于是，在她的主导下，好屋成立了“好屋橙意阳光公益”。

2016年6月，一场龙卷风席卷了江苏盐城阜宁、射阳等地。其中，计桥幼儿园被大风掀翻了第三层屋顶，里面正在上课的120名儿童却仅有7人受伤。因为事发时，6名老师用自己的身体堵住教室的大门，护住了班上的孩子。这一新闻深深感动了汪妹玲。她安排好屋橙意阳光公益第一时间奔赴现场，了解当地灾民的需求，并提供了尽可能的帮助。

当了解到计桥幼儿园或将无法重开，汪妹玲又立刻安排好屋橙意阳光公益再次前往阜宁，积极帮助幼儿园解决困难，终于使得好屋计桥幼儿园于8月底如期开学。同时，为了让孩子度过更加充实的幼儿园时光，汪妹玲带领下的好屋橙意阳光公益还联系了四川省泸州市叙永县图书馆为好屋计桥幼儿园捐赠儿童图书。

有人说，一个企业的文化和气质，其实是和企业创始人有着密切联系的，好屋集团也深深打上了汪妹玲的个性标签。和她喜欢的企业家稻盛和夫一样，汪妹玲有着极其敏锐的头脑和极其柔软的心，然而，内心柔软的人，往往更加有力量。在她的商业理念和实践中，我们能够感受到一种向善的力量，这种力量甚至影响了好屋集团。对此，汪妹玲表示，“作为一名母亲时，你怎么做比你怎么说更重要，更会影响孩子。其实在企业也同样如此，作为企业领军者时，你的一言一行其实是全公司的表率。”