关于兑付方案的问题，这里面涉及到的方方面面就更复杂了，我们没有任何可以借鉴的经验和文本，这是关乎十万投资人的事情，一个月的时间真的太短了，总而言之，这是一个非常复杂的庞大工程，但我们挑战了，目前兑付方案已经初具规模，也已经在跟部分投资人代表、管委会以及政府相关部门讨论了，第一轮讨论后我们会根据相关部门的意见进行修改和优化，然后再讨论，全部审核通过后就可以公示了，希望投资人再耐心等待。

说到什么时候拿钱回家的问题，这也是我们最想看到的场景，我们现在的心情是兑付一个少一个，让投资人数尽快瘦身是我们的最大愿望，725会议施总提出的兑付计划是争取在2017年12月31日前实现完美兑付，最晚不会超过2018年3月31日，目前来看，这个兑付时间表是科学合理的，是具备可执行性的，而且在兑付过程中，我们也会分批次进行兑付，也就是说，拿钱回家的那一天不会太远了，下一步，将严格按照兑付方案，向投资人兑付，保证他们早日拿钱回家。

采访感受：危机面前，请伸出温暖的手

采访不停的被投资人来访事件打断，但是每次处理完事件之后，我面前的这位不愿意透露姓名的高管都是面带充满信心的微笑，他说，快鹿从上到下目前是众志成城，新的领导班子干劲儿十足，也分工明确，这期间虽然不断发生投资人上门追讨事件，但是讲明白了大家都会选择理解和支持，这是让他欣慰的。

他说他的信心来源于两个方面，一方面是投资人，因为很多投资人虽然心情急切，但还是每天都能收到个别投资人发来的问候，非常礼貌，有的甚至还会关心他要注意身体，这让他非常感动，另一方面的信心来源于施总，因为目前施总承诺的这200亿资产包，其实包含了很多与快鹿集团不关联的公司和财产，施总都拿出来兑付了，这样的决心还有疑问吗？

采访中这位快鹿高管几次哽咽，他说目前这些新的领导班子都是快鹿员工，都不是以前的高管，甚至很多人都不是金鹿、当天和玖玖等平台的，但是他们现在选择坚守，承受的却是很多投资人的抨击和谩骂，再加上超负荷工作，很多人心理特别压抑，有的甚至在厕所里哭….

最后这位高管希望我们能够传达给投资人一句话：各位投资人，我们希望你们能够跟我们一起战斗，因为只有这样我们才能战胜这次危机，请你们相信快鹿！相信还在这里坚守的每一位快鹿人！